Hjemmetjenesten

Er du helsefagarbeider og har lyst til å arbeide i kommunehelsetjenesten, i et trygt, aktivt og faglig utfordrende arbeidsmiljø? Da er en stilling hos oss i Hjemmetjenesten et godt valg! 
Hjemmetjenesten gir tjenester til hjemmeboende som er avhengig av hjelp og pleie i hverdagen. Vi jobber for at brukerne skal kunne bo lengst mulig i egen bolig ved hjelp av egne ressurser. I hjemmetjenesten vil du få spennende oppgaver i tett samarbeid med dyktige og dedikerte kollegaer.
Du vil få være med å bidra til gode tjenester for kommunenes hjemmeboende.
Hjemmetjenesten har nylig omorganisert turnusene, med økt fokus på samarbeid og kontinuitet rundt pasientgruppene. Fra 4. januar innfører vi også langvaktsturnus, med langvakter både på ukedager og i helger. Turnusen innebærer arbeid hver 4. helg (gjelder ikke for stillingene i nattpatruljen).
Vi har følgende ledige stillinger for helsefagarbeidere;
100 % fast stilling per tiden med arbeid i turnus ved Rode 1
2 x 82.51 % fast stilling per tiden med arbeid i turnus i Nattpatruljen
Hovedarbeidsområder
helhetlig faglig ansvar for helse- og omsorgstjenester til brukere
ivareta brukermedvirkning
delta i forbedringsarbeid, fagutvikling og prosedyrearbeid
dokumentasjon i elektronisk pasientjournal (EPJ)
samhandling med andre faggrupper, tjenester og pårørende
Vi krever at du:
har autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier
har gode ferdigheter innen dokumentasjon
har gode digitale ferdigheter og behersker bruk av digitale verktøy
har gode ferdigheter i norsk skriftlig og muntlig
har førerkort klasse B
Godkjent politiattest må fremskaffes før arbeidsforholdets start. 
Vi ønsker at du:
har erfaring fra arbeid med pasientgruppen
har relevante kurs eller videreutdanning
Vi ser etter deg som:
har god observasjons- og handlingskompetanse, og jobber målrettet med brukeren i fokus 
kan jobbe selvstendig samtidig som du kan være en del av et team
er omstillingsdyktig og fleksibel
har interesse for fagutvikling
Personlig egnethet, som motivasjon og engasjement for arbeidsoppgavene, samt gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter, vil bli vektlagt ved tilsetting.
Vi tilbyr
en variert og spennende arbeidshverdag i et godt faglig miljø, med engasjerte medarbeidere og ledere
tverrfaglig samhandling med kollegaer, fastleger og andre faggrupper
en arbeidsplass med fokus på forbedringsarbeid og utvikling av tjenestene
mulighet for videreutdanning innenfor aktuelle kompetanseområder
flyttegodtgjørelse etter vedtatte retningslinjer
Kristiansund kommune har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden. Med offentlig tjenestepensjon i KLP får du en av Norges tryggeste pensjonsordninger. Den gir deg økonomisk trygghet livet ut, og sikrer deg en forutsigbar inntekt den dagen du blir pensjonist. Les mer her:  KLP
Øvrige vilkår
Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen?  Se mer om fortrinnsrett her .
Ved tilsetting må godkjent politiattest fremskaffes før tiltredelse i stillingen. 
Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler. Kommunen har et ansiennitetsbasert lønnssystem. For alle stillinger teller både offentlig og privat tjeneste etter fylte 18 år - dokumenteres med tjenesteattest fra tidligere arbeidsgivere med informasjon om fra/til- dato, stillingsprosent, eller antall timer arbeidet.
Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden. Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.
Søknad
Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester.  NB! Når du er i en søknadsprosess anbefaler vi deg å følge med på e- post, inkludert søppelpost.
Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.
Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.
Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.
Link til søknadsskjema: Søk her Om arbeidsgiveren:
Jobb og lev godt i Kristiansund – byen ved havet

Ytterst mot storhavet ligger Kristiansund – en sjarmerende kystby med sterk identitet og et levende lokalsamfunn. Bybildet preges av ramsalt historie, moderne næringsliv og et mangfoldig kulturliv. Med 25.000 innbyggere og en kompakt, urban bykjerne, får du det beste fra to verdener – byliv og natur tett på hverandre.

Her er det friskere i lufta og varmere mellom folk. Du blir fort en del av fellesskapet, enten du engasjerer deg i idrett, musikk, friluftsliv eller en av de mange festivalene og aktivitetene som preger byen. Kristiansund byr på både hav og fjell, og gir deg alle muligheter for et aktivt og variert liv – hele året.

Byen er også i vekst: Campus Kristiansund er etablert som en ny møteplass for utdanning, innovasjon og næringsliv – og kulturhuset Normoria er nytt kraftsenter for kunst og kultur på Nordmøre. I tillegg har vi Kulturfabrikken som byr på forestillinger og konserter gjennom hele året.
Og selv om vi ligger ytterst ved kysten, er vi aldri langt unna: Fly tar deg til Oslo på 45 minutter, og hurtigbåten bringer deg til Trondheim på drøyt tre timer.

Velkommen til Kristiansund – i medvind uansett vær.

Tilgjengelighetserklæring for Kristiansund kommune

⚑ 岗位信息收录自公开招聘页（公开招聘平台），以雇主官网为准