Onafhankelijke Onderzoeker

免费注册后解锁"你的匹配分 vs 高分画像"与个人技能缺口。

true Hoe sterk staat Maiburg in de markt? En waar liggen kansen om verder te groeien? Jij zoekt het uit! Over Maiburg. Maiburg is een Nederlandse groothandel voor vakmensen. Vanuit Waalwijk leveren we onder andere plaatmaterialen, schuurmaterialen, lijmen en producten voor het afwerken van vloeren en meubels. We werken voor verschillende B2B-markten en groeien binnen deze markten. Een van onze belangrijke doelgroepen bestaat uit bedrijven in de interieurbouw en keukenbouw. We willen deze markt beter begrijpen. Hoe kijkt deze doelgroep naar Maiburg? Welke positie nemen we in? En waar liggen kansen voor de toekomst? Daar ligt jouw afstudeeropdracht. Jouw opdracht. Je onderzoekt als onafhankelijke onderzoeker de markt- en merkpositie van Maiburg binnen de interieurbouw- en keukensector. Je krijgt van ons een duidelijke richting. De uitkomst staat vooraf niet vast. Jij onderzoekt eerst wat er daadwerkelijk speelt in de markt en binnen onze doelgroep. Op basis daarvan bepaal je waar voor Maiburg een relevant probleem of een kans ligt. Je kijkt daarbij niet alleen naar Maiburg. Je brengt ook de markt, doelgroep en concurrentie in beeld. Vragen die daarbij een rol kunnen spelen zijn: - Welke positie neemt Maiburg momenteel in binnen de doelgroep? - Hoe bekend is Maiburg bij potentiële klanten? - Welke leveranciers en merken worden spontaan genoemd? - Welke associaties heeft de doelgroep met Maiburg? - Hoe beoordelen klanten en prospects Maiburg? - Hoe verhoudt Maiburg zich tot concurrenten? - Waarin onderscheidt Maiburg zich? - Waar blijft Maiburg achter? - Welke ontwikkelingen spelen binnen de interieurbouw- en keukensector? - Welke kansen of bedreigingen komen uit je onderzoek naar voren? - Wat betekent de huidige positie voor de toekomstige groei van Maiburg? Op basis van je analyse formuleer je zelf het concrete vraagstuk voor Maiburg. Van onderzoek naar advies. Je onderzoek stopt niet bij het verzamelen van data. Je vertaalt je i...

⚑ 岗位信息收录自公开招聘页（公开招聘平台），以雇主官网为准