Referent Risikocontrolling und Banksteuerung (m/w/d) (Risikomanager/in)

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Für unseren Mandanten, einem renommierten Bankhaus in der Jade-Weser-Region, suchen wir eine/n Referenten/in Risikocontrolling und Banksteuerung (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.Ihre Aufgaben:- Identifikation, Bewertung und laufende Beobachtung relevanter Risikoarten innerhalb der Bank (z. B. Adressrisiken, Marktpreisrisiken, Liquiditätsrisiken und operationelle Risiken)- Mitwirkung bei der regelmäßigen Überprüfung der Risikosituation sowie Weiterentwicklung bestehender Steuerungsansätze- Aufbereitung aussagekräftiger Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung und Gremien- Durchführung von Analysen zur Beurteilung außergewöhnlicher Markt- und Unternehmensentwicklungen- Beratung der Führungsebene bei Fragestellungen rund um wirtschaftliche Steuerung, Risikotragfähigkeit und Unternehmensentwicklung- Optimierung bestehender Arbeitsabläufe sowie Entwicklung wirksamer Kontroll- und Überwachungsinstrumente- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sowie Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern und externen PartnernIhr Profil:- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Finanz- oder Bankwesen, gern ergänzt durch eine fachspezifische Qualifikation oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium- Berufserfahrung im Bereich Risikomanagement, Unternehmenssteuerung oder Risikocontrolling eines Finanzinstituts- Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten- Kenntnisse regulatorischer Anforderungen und aufsichtsrechtlicher Rahmenbedingungen (MaRisk)- Sicherer Umgang mit relevanten Steuerungs- und Auswertungsinstrumenten und bankspezifischen Controlling - Tools- Selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes VerantwortungsbewusstseinIhre Benefits:- Ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit großem Gestaltungsspielraum- Direkte Einbindung in strategische Fragestellungen und Steuerungsprozesse- Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung- Leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlichen Sonderleistungen- Flexible Arbeitszeitmodelle und eine ausgewogene Work-Life-Balance- Attraktive Sozialleistungen, Gesundheitsangebote und Mitarbeitervergünstigungen- Ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender UnternehmenskulturÜber Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbHJPIMC® – Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH ist spezialisiert auf die Personalvermittlung im Finance. Wir finden für Unternehmen die passenden Fach- und Führungskräfte – kompetent, diskret und effizient.JPIMC® – Boutique Provider für Interim Management & Personalvermittlung im Finance, Banking & HR

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