Laborant Qualitätskontrolle (m/w/d)

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Sika ist ein Spezialitätenchemieunternehmen mit einer weltweit führenden Position in der Entwicklung und Herstellung von Systemen und Produkten zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen im Bausektor und in der Industrie. Sika hat Tochtergesellschaften in 103 Ländern der Welt, produziert an über 400 Standorten und entwickelt innovative Technologien für Kunden weltweit. Damit trägt Sika entscheidend dazu bei, den Wandel der Bau- und Transportindustrie hin zu mehr Umweltverträglichkeit zu ermöglichen. Im Jahr 2024 erwirtschaftete Sika mit rund 33‘000 Mitarbeitenden einen Jahresumsatz von 11.76 Milliarden CHF.

Durchführung von Rohstoffeingangskontrollen sowie produktionsbegleitenden Qualitätsprüfungen gemäß Vorgaben
Dokumentation und Auswertung von Ergebnissen und Beobachtungen anhand von Prüfprotokollen
Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Produktion und der Entwicklung bei der Ursachenfindung von Qualitätsschwankungen
Bestimmung physikalisch-chemischer Eigenschaften von Reaktionsharzen (Polyurethane, Epoxidharze, Acrylatharze)
Durchführung nasschemischer Analysen und Nutzung von instrumenteller Analytik
Im Rahmen Ihrer Aufgaben arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen wie Wareneingang, Produktion, Versand und Entwicklung zusammen.
Unterstützung bei der Optimierung von Qualitätsprozessen

abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d), Baustoffprüfer (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
Fundierte Kenntnisse in der nasschemischen Analytik
Idealerweise konnten Sie sich bereits Erfahrung in der Prüfung und Anwendung von

Bauprodukten aneignen.
Sie bringen sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse mit.
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Umgang mit SAP-Systemen und den

gängigen MS-Office Anwendungen.
Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System (Mo–Fr)

Für uns ist persönliches Wachstum und das lebenslange Lernen sehr wichtig. Wenn Sie sich bewerben wollen, aber das Stellenprofil noch nicht ganz erfüllen, möchten wir Sie trotzdem zur Bewerbung ermuntern. Denn im Auswahlverfahren achten wir neben den Fähigkeiten auch auf die Haltung aller Kandidaten (m/w/d).

Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungen, die sich an den lokalen Marktstandards und den spezifischen Aufgabenbereichen jeder Stelle orientieren. Die Vergütung richtet sich nach den für die Position relevanten Fähigkeiten, Verantwortung, der Ausbildung und/oder der Weiterbildung.  Wir verpflichten uns zu fairen und gerechten Vergütungssystematiken in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen, dem Tarifvertag Chemie und Vorschriften.

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